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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brice, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Participer à l'accompagnement des usagers dans le cadre du projet d'établissement et de la mise en place des projets personnalisés - Participer à l'organisation et la réalisation des activités et ateliers proposés aux usagers - Participer au développement du partenariat et s'engager dans une dynamique de collaboration intra- institutionnelle et extra- institutionnelle - S'inscrire dans un travail et une dynamique d'équipe pluridisciplinaire avec l'ensemble des services présents sur le site - Rendre compte de ses observations et de ses interventions en participant aux différentes instances prévues à cet effet et en rédigeant des notes et compte-rendu Pré requis : Connaissance du secteur « personne en situation de handicap » - Connaissance de la spécificité des structures médico-sociale et plus particulièrement d'un foyer d'hébergement, la législation qui encadre l'accompagnement et droits des usagers - Sens du travail en équipe - Sens du relationnel et du respect de la personne - Autonomie et esprit d'initiative - Connaissance de l'outil informatique - Word, Excel, Net Vie.. Conditions : - CCN51 - Mutuelle d'entreprise obligatoire - CSE - 28% sur tout[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Service : FORET, AGRICULTURE et DEVELOPPEMENT RURAL Unité : L'agent est rattaché à l'Unité Forêt, qui met en œuvre la politique forestière de l'Etat dans le département et plus spécifiquement : - gère et contrôle les demandes de défrichement - gère et contrôle les aides au renouvellement forestier - contrôle l'application du droit forestier. MISSIONS et ACTIVITES DU POSTE : - Contribution au traitement administratif des dossiers d'aide à la filière forestière : instruction administrative, information et relance des demandeurs, validation des dossiers dans CARTOGIP COMPETENCES ATTENDUES : - Compétences informatiques (logiciels bureautiques) et comptables - Rigueur administrative - Qualités relationnelles NIVEAU DE FORMATION ATTENDU : - Bac + 2 NIVEAU DE REMUNERATION : - Indice brut 457 correspondant à un traitement mensuel brut de 2248 € par mois - Catégorie B. Durée du contrat : - un CDD à compter du 1er Janvier 2026 au 31 mars 2026

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le SESSAD Saute-Mouton de Talence, qui accompagne des enfants et jeunes présentant des troubles autistiques et leur famille, nous recrutons : Un/Une Educateur (trice) Spécialisé(e)H/F En accord avec le projet associatif, sous l'autorité du directeur, en lien permanent avec le/la chef(fe) de service éducatif, il/elle assume les missions suivantes: - Contribuer à la mission institutionnelle par la mise en oeuvre de l'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes accueillis, - Participation aux réunions interdisciplinaires et à l'élaboration des projets personnalisés avec l'ensemble des professionnels du service, - Assurer la référence et le suivi du projet personnalisé, - Développer une relation éducative en prenant appui sur le quotidien, et sur des médiations individuelles et collectives qui favorisent la construction identitaire et l'autonomie des jeunes, - Accompagner les adolescents à s'insérer dans leur environnement en fonction de leurs possibilités, - Créer une dynamique de groupes favorisant l'épanouissement de chacun, - Analyser la demande et les besoins des usagers afin de proposer des dispositifs d'intervention soutenant l'insertion sociale[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

L'éducateur(trice) assure la coordination des prestations et du projet personnalisé. Participer à l'action éducative dans le but de soutenir et développer l'autonomie des enfants accompagnés, leur capacité et leur inclusion dans tous les actes de la vie, compte tenu de leurs possibilités. - Il/elle travaille au sein de l'équipe éducative du service et plus largement en collaboration avec l'équipe de professionnels avec lesquels il/elle est en interactions régulières - Il/elle intervient durant les jours de semaine du lundi au vendredi en période scolaire et extrascolaire selon le calendrier annuel établi par la direction et dans le cadre de l'annualisation du temps de travail gérée par le chef de service - Il doit régulièrement, ou sur demande, rendre compte à la direction Missions principales : - Prise en compte et compréhension des situations d'enfants, dont il/elle a la charge, du point de vue de l'autisme - Elaboration des documents de références et du projet personnalisé de l'enfant - Coordination de l'ensemble des actions et des interventions prévues dans le cadre du projet personnalisé - Garantie des partenariats dans l'intérêt des situations dont il/elle est référent(e)[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions Sous la responsabilité du directeur adjoint du dispositif : - Être ambassadeur de la promotion des bonnes pratiques au service de la sécurité et de la qualité d'accompagnement et de vie des usagers au quotidien H/F - Animer une équipe paramédicale et éducative, les réunions institutionnelles en favorisant la collaboration pour une culture partagée - Assurer un management de proximité auprès de l'équipe paramédicale et éducative - Participer au recrutement et veiller à la qualité de l'intégration des nouveaux professionnels - Participer au suivi et à l'élaboration du projet personnalisé et garantir sa mise en œuvre et à son évolution dans une dynamique permanente au quotidien en veillant à la participation des résidents, familles, tuteurs - Être force de proposition dans la mise en œuvre de projet, dans les dynamiques institutionnelles. - Assurer un reporting régulier à la direction - S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité, et favoriser son déploiement en lien avec la politique associative et le référentiel HAS - Assurer le suivi budgétaire et technique inhérent à ses unités (remplacements, achat de matériels, suivi des commandes, .)[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Corenc, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste d'infirmier(e) à pourvoir sur l'Unité Educative d'Hébergement Collectif de Corenc. L'Etablissement de Placement Educatif de Corenc (EPE), se compose d'une unité d'hébergement diversifié située à Grenoble, et d'une unité d'hébergement collectif (UEHC) de 12 places située à Corenc. Le public accueilli est constitué de mineurs ou de jeunes majeurs garçons ou filles âgés de 14 à 21 ans accueillis sur mandat judiciaire dans un cadre pénal, sur décision d'un Juge des Enfants ou d'un Juge d'Instruction. Ces adolescents présentent par leur parcours une vulnérabilité accrue par rapport à la population générale concernant les questions de santé somatique et psychique. Le placement d'un jeune en UEHC doit permettre un accueil et une prise en compte de la réalité de chaque jeune, de ses difficultés dans son rapport à la loi, avec l'objectif de soutenir une évolution positive globale de son parcours de vie. Il comprend également l'accompagnement du jeune et de sa famille dans le parcours pénal. Dans cet accompagnement au quotidien interviennent plusieurs professionnels : - 14 éducateurs assurant les services de jour et de nuit, - 2 cuisiniers qui préparent les repas sur[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial ASE de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS), le Référent/e Aide Sociale à l'Enfance est chargé/e d'assurer le suivi des enfants en protection administrative et judiciaire. PRÉREQUIS - Diplôme d'Etat d'assistant de service social ou d'éducateur spécialisé, ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale obligatoire, - Expérience antérieure dans des fonctions similaires appréciée, - Permis B obligatoire. ACTIVITÉS Assurer les missions éducatives transversales - Elaborer un projet pour l'enfant (PPE), le mettre en œuvre et l'évaluer, - Participer à l'ensemble des instances relatives aux jeunes, - Préparer les futurs majeurs à l'acquisition de leur autonomie, - Rédiger les écrits relatifs à l'évaluation du mineur et de sa famille, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions collectives en repérant les besoins, en proposant des actions et en contribuant à leur mise en œuvre, - Réaliser des évaluations sociales (TDCA, parrainages, DVH.), - Encadrer et former les stagiaires et apprentis, - Assurer la continuité du service en fonction des besoins sur l'ensemble des missions ASE). Assurer[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute un(e) responsable de service des ressources humaines (Catégorie A - cadre d'emploi des attachés). Poste à pourvoir le 1er février 2026. Candidature avant le 9 janvier 2026. Merci de joindre à votre candidature un écrit de motivation à l'attention de Mr le Président de MACS. Poste à temps complet, rémunération statutaire et régime indemnitaire. Poste partiellement télétravaillable. Sous l'autorité hiérarchique de la direction du CIAS, vous êtes chargé(e) de piloter le service des ressources humaines. Les activités principales du poste sont les suivantes : 1/ Accompagnement des agents et des services : - Accompagner l'encadrement dans sa fonction de management et de gestion des RH - Conseiller et orienter les agents - Décliner la politique RH de la collectivité. Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement - Mettre en place une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement - Mettre en place une gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences (GPEEC) 2/ Supervision de la gestion de la paye : - Analyse des alertes sur les écarts. Tenue des[...]

photo Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Chauffeur grutier / Chauffeuse grutière

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions : - Collecter les colonnes d'apport volontaire (CAV) à l'aide de la grue - Vider le véhicule de collecte sur le quai de transfert prévu au marché en cours - Ramasser et trier les dépôts sauvages autour des points d'apport volontaire (PAV) - Assurer le suivi quotidien de l'état général du véhicule de collecte utilisé - Faire remonter les informations et anomalies sur le GPS Les indispensables - Permis C (FIMO ou FCO valide) - CACES R490 (Grue) Compétences et connaissances - Maitriser l'utilisation de la grue - Conduire un camion 26T équipé d'un bras hydraulique Ampliroll pour le chargement de benne ou compacteur - Connaitre le principe de tri et de valorisation des déchets - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité Entretiens de recrutement prévus le mercredi 14 janvier après midi Horaires - Du lundi au jeudi : 5h50 - 13h50 / vendredi : 5h50 - 11h50 - Travail le samedi suivant un jour férié ouvrant droit à des heures supplémentaires Spécificités - Travail physique avec port de charges lourdes - Travail à l'extérieur Lieu d'affectation : Centre Technique d'Exploitation de Roannais Agglomération Besoins de renseignements ? Contactez Camille BACCOT, Responsable[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales Accompagner les résidents dans leurs démarches socio-administratives, avec une priorité donnée à l'accès aux droits et à la recherche de la régularité du séjour Soutenir l'autonomie des personnes hébergées (conseil, action éducative.) et développer un projet personnalisé d'accompagnement social Créer et maintenir des liens sociaux avec les personnes hébergées en fonction de leurs besoins Soutenir la scolarisation si présence d'enfant Tenir rigoureusement les outils de travail et d'évaluation de l'activité d'accompagnement social Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Conditions CDI à temps partiel (50%) Rémunération selon la convention CHRS : 1 071.79€ brut mensuel + reprise d'ancienneté Amplitude horaire maximum : 8h30-17h du lundi au vendredi Lieu d'intervention : Saint-Étienne Permis de conduire obligatoire, déplacements ponctuels sur Saint Etienne

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le poste d'Agent de Service Intérieur est à pourvoir au sein de l'EAM de l'HERBAUDIERE sur Meung sur Loire. Vos principales missions: - Entretenir les locaux selon la fréquence prévue et en conformité avec les protocoles en vigueur, - Entretenir et vérifier quotidiennement le réfrigérateur - Entretien des appareils électroménager - Participer à l'activité hôtelière et aider au service des repas - Trier et évacuer les déchets ménagers - Participer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité - Respecter et faire respecter les procédures en matière d'hygiène et de sécurité - Contribuer à la continuité du service - Respecter la plus stricte obligation de discrétion et de confidentialité - S'inscrire dans le cadre général des bonnes pratiques en matière de bientraitance et plus généralement des recommandations ANESM, ainsi que dans le respect de la personne accompagnée et de ses droits Profil recherché : - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe. - Expérience souhaitée mais débutants motivés acceptés Diplômes - Certificat de qualification professionnelle ( - Formation en lingerie. Le poste à a pourvoir à partir du 02/01/2026.

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Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission L'IUT de l'Indre est une composante délocalisée de l'Université, présente sur deux sites. Au sein de l'IUT de l'INDRE, site d'Issoudun, vous avez pour mission d'assurer la gestion de la scolarité des étudiants du Département TC. Activités principales Tâches générales: -Assurer l'accueil et l'information des usagers ainsi que la gestion des communications (téléphone, messages, mails, courrier). -Gérer les tâches administratives courantes : réalisation de documents, tri, classement et archivage. -Suivre les commandes administratives et pédagogiques jusqu'à leur réception. Scolarité des étudiants: -Suivi des candidatures et admissions : eCandidat, Études en France, Parcoursup et préparation des jurys. -Inscriptions administratives : IA dématérialisées et semi-dématérialisées pour les étudiants internationaux (APOGEE-PJ WEB). -Inscriptions pédagogiques et résultats : saisies/imports des notes, calculs, résultats, édition des PV de jury. -Gestion des dossiers étudiants : remboursements des droits, démissions, diffusion des livrets, gestion des bulletins et attestations. -Stages et évaluations : conventions et avenants (ESUP-STAGE), organisation des soutenances[...]

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Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sur le territoire « Albret » du Syndicat Départemental EAU 47, poste basé sur la commune de Nérac - ZA Larousset 47600 Nérac. Sous la responsabilité du référent eau potable de la régie EAU47 à Nérac, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation eau potable et assainissement. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Service « abonnés » : Remplacement périodique des compteurs des abonnés Réparation des fuites dans les regards des compteurs Diagnostiquer les causes des anomalies signalées par les abonnés, proposer des solutions techniques et les mettre en œuvre Entretien des réseaux d'eau potable Réparation des fuites et des casses sur les réseaux en binôme Opérations de réparations et de remise en service des réseaux Réalisation des branchements eau potable Exécution des travaux de branchement eau potable en binôme PROFIL REQUIS Connaissances et compétences requises : Techniques de maintenance des équipements Petits travaux Plomberie Qualités générales requises Sens du service public et bonnes capacités relationnelles Respect de l'organisation collective (service et collectivité) Rigueur et sens des responsabilités, esprit d'initiative Sens[...]

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Plombier / Plombière sanitaire

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'Afpa recrute un Formateur Installateur thermique et sanitaire (H/F). Premier organisme de formation des actifs en France, intégrer l'Afpa c'est choisir un collectif qui place l'utilité sociale et l'accompagnement au cœur de ses activités. Au sein de notre équipe pédagogique d'ANGERS, vous accompagnerez les stagiaires afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vos activités principales : - Animer des séances d'apprentissage, - Conduire en autonomie des formations, - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous animerez les modules suivants : Réaliser des installations de chauffage de locaux d'habitation Réaliser des installations sanitaires de bâtiment Profil du candidat Attestations/habilitations[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Bellevigne-en-Layon, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un projet social qui place les habitants au cœur de nos actions, sur 4 communes des Coteaux du Layon (11000 habitants), et au cœur d'une équipe pluridisciplinaire motivée, bienveillant et attentive à l'humain. A 25 mn d'Angers Axes du projet social 2026-2029 Agir pour une transformation écologique, citoyenne et solidaire Renforcer la solidarité, le lien social et l'accès aux droits pour tous Encourager et soutenir les initiatives locales Contribuer à l'éducation, l'émancipation de chacun et l'apprentissage tout au long de la vie Dans le cadre du projet du secteur jeunesse itinérant, sous la responsabilité du directeur, de la coordinatrice enfance-jeunesse et en étroite collaboration avec le second animateur jeunesse, vous serez chargé de : - Mettre en œuvre le projet pédagogique du secteur jeunesse basé sur le pouvoir d'agir des jeunes, la coopération et la mixité. - Accueillir, informer et accompagner des groupes de jeunes de 11 à 17 ans dans leurs idées, envies et projets (camps, sorties, autofinancement, initiatives locales.). - Aller à la rencontre des jeunes dans l'espace public, dans les clubs sportifs ou dans les associations culturelles. -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre de remplacements ponctuels, principalement de nuit : Missions : - Accompagnement éducatif de femmes enceinte ou de couples accompagné(e)s ou non d'enfants de moins de 3 ans - Aide et soutien à la parentalité - Exercer ses missions en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire présente sur la structure. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité. - Dans le cadre du Centre Parental centre Manche, l'auxiliaire de puériculture peut intervenir de jour et/ou de nuit. Activités principales : - Assurer une permanence de nuit, proposer des relais aux mères et veiller au bon fonctionnement de la structure en assurant la sécurité des biens et des personnes. Compétences : Techniques : - Veiller au bien-être et à la sécurité des parents et des enfants - Connaissance des droits et devoirs des usagers. - Compétences diverses en nursing (alimentation, hygiène ). Comportementales : - Capacité d'adaptation et qualités relationnelles - Rigueur, autonomie et réactivité - Savoir rendre compte du travail -[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du GEM : Les Groupes d'Entraides Mutuelles (GEM) sont des lieux d'accueil de prévention et de compensation de la restriction à la vie en société. Il s'apparent à des dispositifs d'entraide mutuelle entre pairs, en constituant avant tout un collectif de personnes concernées par des problématiques de santé ou de situations de handicap similaire et souhaitant se soutenir mutuellement dans les difficultés éventuellement rencontrées : insertion sociale, professionnelle et citoyenne. Ce collectif est organisé sous la forme associative. Public concerné : Ce sont des personnes désireuses de rompre leur isolement et de participer aux différents temps d'échanges, d'activités et de rencontres du groupe d'entraide mutuelle. Leur situation leur permet d'envisager un parcours visant une meilleure insertion dans la vie sociale et citoyenne avec l'aide des pairs, des animateurs, et la participation à un collectif de personnes. Les adhérents de l'association Le fil d'Ariane ne présentent pas que des troubles psychiques puisque l'association s'ouvre à tout public également Les missions de l'animateur-trice sont les suivantes : -Accompagner l'association dans son fonctionnement[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour toi la comptabilite et la paie ne se resume pas a des chiffres et tu veux integrer une dimension sociale a ton poste de travail ? Alors lis ce qui suit ! Tu connais Temporis ? Nous sommes une PME 100% locale et nous appartenons au 1er reseau national d'agences d'emploi en franchise ! Notre concept ? Avec Temporis, nos interimaires sont consideres comme nos clients et cela change tout dans la relation. Notre job c'est de mettre en relation nos clients interimaires et entreprises. On les accompagne au quotidien dans leurs recrutements (interim, CDI & CDD). Mais ce n'est pas tout ! On fait aussi monter en competences nos clients et nos clientes interimaires avec des formations et des missions qui leur correspondent. Et toi tu interviens ou dans tout cela ? Aujourd'hui, nous recrutons notre futur.e referent.e de gestion ! Ton role sera essentiel car tu es le garant du bon fonctionnement administratif et comptable, respect des delais et normes prescrites par la legislation et le franchiseur. Tes activites principales sont : - la gestion de la paie pour les interimaires (saisie des releves d'heures, etablissement de la paiela gestion administrative du personnel (Dossiers[...]

photo Serveur / Serveuse petit déjeuner

Serveur / Serveuse petit déjeuner

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Depuis sa création en 2007 par Accor et Pierre & Vacances Center-Parcs, Adagio a complètement révolutionné l'expérience de l'appart'hôtellerie, devenant ainsi un leader incontesté en seulement quelques années ! Nous avons ouvert plus de 133 aparthotels à travers le monde, offrant à nos clients un hébergement unique et confortable. Rejoindre Adagio, ce n'est pas juste décrocher un job, c'est intégrer une Team où le Partage, l'Audace et la Responsabilité sont nos véritables leitmotivs. Et en prime, c'est rejoindre une marque en pleine croissance, qui sait reconnaître les talents créatifs ! L'Adagio access Nancy, 3 étoiles, facilement accessible via le trolley bus (Arrêt Division de Fer). Il dispose de 110 logements gérés par une équipe de 7 collaborateurs. Nous recherchons notre « Serveur petit-déjeuner » au sein de l'Adagio access Nancy ! Vos missions, si vous les acceptez ? Vous mettez la salle petit-déjeuner sur son 31 en veillant à ce que tout soit parfait et prêt pour accueillir nos clients. Vous accueillez chaleureusement nos clients et les guidez vers notre délicieux buffet à volonté. Vous êtes notre allié du matin, en anticipant et résolvant les petits tracas avec[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants RECRUTE Un Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour le pôle petite enfance en contrat à durée déterminée de 6 mois à compter du 1er mars 2026. L'auxiliaire de puériculture est chargé(e) d'organiser l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du multi-accueil d'Auray. L'auxiliaire de puériculture est chargé(e) d'assurer les fonctions d'accueillante, en binôme, au LAEP. MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs familles et prendre en charge un groupe d'enfants dans un service d'accueil en âges mélangés. - Réaliser les soins quotidiens et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Être attentive aux besoins des enfants, respecter leurs rythmes (jeux, repas, siestes...). - Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités en concertation avec l'éducatrice de jeunes enfants. - Accueillir les parents, partager avec eux les informations sur les moments importants de la journée de l'enfant et leur apporter des conseils en matière de santé et d'éducation. - Participer, en accord avec le projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil pour répondre quotidiennement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Florange, 57, Moselle, Grand Est

Le Centre d'Hébergement L'Escale de la Fondation de l'Armée du Salut accueille des hommes ou des femmes, isolés(es) ou en couple, avec ou sans enfant, en situation d'exclusion sociale. Les personnes sont orientées par le SIAO et sont accueillies en continuité. Mission: Au sein de l'équipe professionnelle pluridisciplinaire, vous contribuerez à accompagner et orienter un public en situation de précarité, avec des problématiques diverses et complexes (parcours d'errance, situation administrative précaire, addictions, pathologies psychiatriques, vieillissement, etc.) Vous aurez la référence d'accompagnements sociaux (accueil ; démarches administratives ; accès aux droits, aux soins, à la culture, au logement ; accompagnement à l'émergence de la parole et du projet de la personne ; orientation vers un lieu de vie adapté). Vous animerez également les espaces de vie collectifs, ainsi que des actions collectives (réunions d'expression des résident.es, fêtes, sorties culturelles, séjour, etc.) Profil recherché Compétences requises : - Créer du lien en s'adaptant aux difficultés relationnelles des interlocuteurs/trices - Connaître les dispositifs nationaux et locaux - Analyser la[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Pour le service Mousqueton, est recherché un éducateur spécialisé (H/F) dont les missions seront les suivantes : - Renouer contact, par tous moyens ou outils de médiation, avec des jeunes en rupture familiale ou sociale, - Décliner une présence sociale physique et numérique qui facilite la création d'une relation de confiance auprès des publics et des partenaires, - Proposer toute activité susceptible de les remobiliser - Développer toutes relations partenariales vous permettant de soutenir votre action éducative auprès du public - Participer à la mise en place d'un projet adapté aux jeunes, en vue de les remobiliser sur des dispositifs de droit commun - Rédiger les écrits professionnels inhérentes au suivi du public et participer aux réunions institutionnelles et partenariales. Votre profil : - Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience éducative dans le secteur de la protection de l'enfance ou de la prévention - Vous êtes diplômé(e) et avez le DEES - Vous êtes titulaire du permis de conduire pour véhiculer les jeunes. Travail en journée, en soirée parfois le samedi et le dimanche. Poste à pourvoir dès que possible.

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Flers, 61, Orne, Normandie

Le CDG 61 recherche 20 stagiaires, Futurs collaborateurs et Futures collaboratrices, Formation : du 1er AVRIL au 3 JUILLET 2026. Vous êtes polyvalent(e), autonome et souhaitez exercer une fonction à responsabilités : Le métier de secrétaire général(e) de mairie est fait pour vous. Véritable bras droit du Maire et des élus municipaux, le(la) secrétaire général(e) de mairie gère l'ensemble des dossiers de la commune : état civil, affaires scolaires, ressources humaines, urbanisme, finances, organisation des élections. En résumé. *** Financement de la formation par la Région Normandie. *** Répartition des postes sur l'Orne , Priorité est donnée au lieu de travail proche de votre domicile. Le profil recherché : Impérativement être inscrit(e) à France Travail . La formation s'adresse aux demandeurs d'emploi : -Inscrits à France Travail -Titulaires au minimum du BAC +2 ou d'une expérience significative en gestion administrative et comptable -Mobiles (permis + véhicule), disponibles et fortes capacités d'adaptation Vous devez déjà maîtriser la bureautique. Les agents formés intégreront le service Intérim du CDG 61. Thèmes des formations théoriques : Etat civil, Marchés publics,[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI Lieu : Clermont-Ferrand et Combrailles Package de rémunération * 1802 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du nouveau programme d'hébergement des mineurs non accompagnés de Clermont-Ferrand et Combrailles, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans la mise en place du programme et vos missions comprendront notamment : * Accompagnement des jeunes dans les logements : hygiène, entretien, organisation, usage des équipements. * Soutien alimentaire[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association recrute pour son Dispositif Protection des Majeurs à ANGLET (64600), en contrat à durée indéterminée à temps partiel (40 %) à compter du 1ER février 2026 : UN DÉLÉGUÉ MANDATAIRE JUDICIAIRE À LA PROTECTION DES MAJEURS H/F Missions : Vous assurez la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure. Vos principales missions sont les suivantes : - Favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles - Soutenir la mise en œuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire - Assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne - Rédiger des écrits professionnels rendant compte de cet accompagnement, assurer le lien avec les juges des tutelles - Participer à la régulation de situations de tensions ou de dysfonctionnement, négocier ou assurer un rôle d'interface avec les partenaires pour coordonner l'action Diplôme requis : - CNC MJPM exigé ou en cours - Diplôme de niveau III Expériences : - Expérience souhaitée dans la fonction de Mandataire Judiciaire - Maitrise des outils informatiques - Permis[...]

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Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'agence Welljob Intérim, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse H/F. Mission principale Le maçon-finisseur ou la maçonne-finisseuse est responsable de la finition des travaux de maçonnerie, que ce soit pour des murs, des sols ou des structures en béton. Il/elle intervient en fin de chantier pour parfaire l'aspect des ouvrages en maçonnerie et s'assure de la conformité des travaux avec les plans et les normes de qualité. Responsabilités et tâches Préparation des surfaces : Lisser, niveler et préparer les supports (murs, sols, dalles) avant l'application des finitions (enduits, carrelages, peinture, etc.). Retirer les imperfections, les résidus de béton ou de mortier et réaliser des reprises de maçonnerie. Réalisation des finitions : Appliquer des produits de finition comme les enduits, crépis, mortiers, et réaliser les lissages et lissage des joints de maçonnerie. Poser des carrelages, faïences, dallages, et réaliser des joints propres. Appliquer des solutions d'étanchéité pour les murs et sols, notamment dans les zones exposées à l'humidité (caves, terrasses.). Réalisation de détails architecturaux : Effectuer des finitions sur[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Colmarienne des Eaux est une Société Publique Locale qui intervient dans le domaine de l'eau potable, de l'assainissement-épuration sur le nord du Haut-Rhin. Aujourd'hui la Colmarienne des Eaux emploie 97 agents qui assurent de nombreux métiers avec pour objectif de garantir un service de qualité et de préserver la ressource en eau. MISSIONS PRINCIPALES Directement rattaché au responsable de la section eau, l'agent de réseau eau potable assure les missions principales suivantes : Ø Réalisation sur le réseau d'eau potable de tous travaux d'entretien et de travaux neufs (terrassement, recherche et réparation de fuites, pose de conduite d'eau et de branchements d'eau potable ou d'assainissement, travaux de reprise de branchements d'eau existant à l'intérieur des habitations, travaux de fontainerie, entretien des installations de pompage et de stockage d'eau) Ø Entretien de la fontainerie réseau et organes de protection incendie Ø Préparation des moyens nécessaires à ces interventions en veillant au respect des recommandations techniques et au respect des règles de sécurité Ø Réalisation de raccordements de conduites neuves sur le réseau existant Ø Réalisation des[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Ensisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous effectuerez du nettoyage au sein de locaux professionnels, dans le secteur industriel. Vous serez amené(e) à : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie Vous effectuerez un poste 5h par jour du lundi au vendredi soit de 13h30 à 16h30 ou 13h30 à 15h30 du lundi au vendredi.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Ensisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous effectuerez du nettoyage au sein de locaux professionnels. Vous serez amené(e) à : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie La maitrise du bio nettoyage serait un plus mais une formation interne peut être assurée. Vous serez en poste de 17h à 19h du lundi au vendredi et le samedi de 12h à 12h45.

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Riespach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre Foyer d'Accueil Spécialisé situé à Riespach : Vos missions : Rattaché au Chef de service de votre établissement, conformément aux valeurs associatives, vos missions seront les suivantes : - Veiller à la sécurité permanente et au respect des droits des personnes accueillies conformément aux lois 2002-2 et 2005-102. - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Mise en œuvre du projet d'établissement au travers d'activités centrées sur la communication, l'éveil sensoriel, la motricité, l'autonomie, le développement des potentialités et le bien-être de l'usager - Veiller au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies - Entretien de l'environnement de vie : Participer au maintien de la propreté et de l'organisation des espaces de vie, en veillant à créer un environnement sécurisé et agréable pour les résidents. Liste non exhaustive. Profils & Compétences recherchés - Avoir une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie - Bonnes capacités à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Maîtrise de soi, dynamisme, esprit d'équipe, sens des[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vitalis Médical Mâcon Chalon agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social recherche des Aide-Soignant(e)s en intérim pour intervenir au sein d'un SSIAD. Horaires : Matin : 7h 13h Coupé : 7h 13h / 16h 20h Vous contribuerez au maintien à domicile des patients en assurant des soins d'hygiène, de confort et de bien-être, en lien avec l'équipe soignante. Vos missions: Réaliser les soins d'hygiène et de confort des patients à domicile Observer et transmettre toute évolution de l'état de santé aux infirmiers coordinateurs Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Favoriser le maintien de l'autonomie et le confort au domicile Contribuer à une prise en charge bienveillante et respectueuse Vous bénéficierez d'un véhicule de service mis à disposition pour vous rendre aux domiciles des patients. Votre profil: Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire Permis B indispensable (déplacements au domicile des patients) Vous justifierez d'une expérience de 2 ans équivalent temps plein au sein d'une institution en CDD/CDI et/ou vacations En rejoignant Vitalis Médical, vous bénéficierez[...]

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Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

> Poste à temps complet (rythme de travail de 39 heures/sem) à pourvoir dès que possible > Recrutement statutaire ou à défaut contractuel de droit public (Fonction Publique Territorial) > Grade : Technicien principal de 1ère classe (catégorie B) > Lieu d'affectation du poste : Direction des Cycles de l'Eau - 312 rue des Frères Lumière à Mâcon (71000) > Date limite des candidatures : le 16 janvier 2026 ________________________________________________________________________________________________________________________ Bénéficiant d'une situation géographique privilégiée, à 60 km de Lyon, sur un territoire particulièrement dynamique et ambitieux, Mâconnais Beaujolais Agglomération (39 communes, 80 000 habitants) exerce les compétences Eau potable, Assainissement, Gestion des Eaux Pluviales Urbaines (GEPU) et Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) au sein de sa direction des Cycles de l'Eau. Dans le cadre d'une réorganisation interne, la direction des Cycles de l'Eau recrute un gestionnaire assainissement chargé de la gestion patrimoniale du système d'assainissement de son territoire et de la réalisation des travaux neufs. Missions : Sous[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lugny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez le contact humain, l'autonomie et la variété dans votre quotidien ? Vitalis Médical Mâcon Chalon agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social recherche des Aide-Soignant(e)s en intérim pour intervenir au sein d'un SSIAD. Vos missions: Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être auprès des patients à domicile Observer, écouter et transmettre les informations à l'équipe soignante Favoriser le maintien de l'autonomie et le confort des patients Participer activement à une prise en charge humaine et respectueuse Votre profil: Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire Permis B indispensable (déplacements au domicile des patients) Vous justifierez d'une expérience de 2 ans équivalent temps plein au sein d'une institution en CDD/CDI et/ou vacations En rejoignant Vitalis Médical, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Prise en charge de vos frais de déplacement - 10% d'indemnité de fin de mission pour reconnaître votre engagement - 10% d'indemnité congés payés pour valoriser vos droits - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission, pour profiter[...]

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Responsable gestionnaire d'unité transp routier marchandises

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'Afpa recrute un Formateur Gestionnaire des opérations de transport routier de marchandises (H/F). Premier organisme de formation des actifs en France, intégrer l'Afpa c'est choisir un collectif qui place l'utilité sociale et l'accompagnement au cœur de ses activités. Au sein de notre équipe pédagogique du MANS, vous accompagnerez les stagiaires afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vos activités principales : - Animer des séances d'apprentissage, - Conduire en autonomie des formations, - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous animerez les modules suivants : Élaborer et mettre en œuvre une offre globale de transport routier de marchandises, y compris à l'international[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Administrations - Institutions

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Véritable chef d'orchestre des soins, vous pilotez au sein de l'EHPAD des Grillons l'organisation soignante , accompagnez les équipes au quotidien et contribuez activement à une prise en charge humaine et efficiente, dans une logique de service public responsable. Votre équipe pluridisciplinaire investie est composée - 4 infirmier(ère)s, 1 infirmier(ère) administratif(ve) et une vingtaine d'aides-soignant(e)s Manager et fédérer les équipes : Encadrer, animer et accompagner les équipes infirmières et aides-soignantes, de jour comme de nuit Construire des plannings optimisés, suivre l'absentéisme, anticiper les besoins de remplacement et contribuer à la maîtrise des coûts Garantir une prise en charge de qualité : Coordonner l'organisation des soins et assurer la continuité de la prise en charge Participer à l'élaboration, à la mise à jour et au suivi des protocoles de soins Être un appui technique pour les équipes et intervenir, si besoin, sur des soins infirmiers et aide-soignant S'inscrire dans une dynamique qualité : Être acteur(trice) de la démarche qualité, de la gestion des risques et du suivi des bonnes pratiques Participer aux audits, évaluations internes et plans[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Allonzier-la-Caille, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHV Saint-Martin renforce son équipe et recrute un(e) Animateur / Animatrice de l'Accueil, véritable bras droit opérationnel de la Headnurse. Votre rôle: L'accueil est un point central du fonctionnement de l'hôpital : filtrer les demandes, accompagner les propriétaires, fluidifier les échanges avec les vétérinaires référents, et limiter les interruptions des équipes médicales. Votre mission : assurer la qualité, le professionnalisme et la cohérence du front desk, tout en soutenant l'équipe au quotidien. Vos missions - Organiser et dynamiser l'activité quotidienne de l'accueil. - Soutenir l'équipe, garantir une ambiance sereine et une communication fluide. - Veiller au respect des procédures (accueil, facturation, transmissions, outils métiers). - Assurer un accueil irréprochable et gérer les situations sensibles. - Superviser la tenue administrative courante et contribuer au bon fonctionnement des espaces d'attente. - Participer à la formation et à l'accompagnement des nouvelles recrues. Votre profil - Excellentes qualités relationnelles, sens du service et de l'organisation. - Rigueur, autonomie, capacité à prioriser et à maintenir un haut niveau de qualité. - Empathie,[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Groisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Campus de Groisy recrute, pour compléter son équipe, un formateur en sciences appliquées : Idéalement avec un diplôme en agroalimentaire, vous justifiez nécessairement d'une pédagogie naturelle. Titulaire d'un diplôme en lien avec les matières enseignées, vous justifiez de qualités pédagogiques, d'une excellente communication, de l'adaptabilité et de l'endurance. Vous êtes nécessairement convaincu(e) par la valeur ajoutée de la filière apprentissage. Vous êtes force de proposition, toujours en recherche de nouveautés pour transmettre votre savoir et vous positionner en véritable animateur de vos cours. Au titre de votre mission de formateur, vous animerez des séances de face à face pédagogique en salle de cours de sciences appliquées auprès d'un public d'apprentis en CAP et BP et adultes en reconversion professionnelle. Vous mettrez en place des évaluations des connaissances, assurerez le suivi des candidats sur notre outil informatique (commentaires, évaluations, cahier de texte virtuel ). Vous pourrez participer, à la demande, à des groupes de travail transverse. Planning hebdomadaire prédéfini, statut Cadre. Rémunération selon profil. Droit du travail privé.[...]

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Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Artemys recherche actuellement un.e Technicien déploiement & support Postes de Travail. Dans ce cadre, vous prendrez en charge les demandes et incidents des utilisateurs pour leurs postes de travail (PCs portables et/ou tablettes) et également la coordination des campagnes de renouvellement des postes de travail : Préparation des postes de travail : - Descente du profil sur les postes de travail (PCs portables et/ou tablettes) avec le logiciel de télédistribution - Configuration des droits sur les postes de travail selon les procédures en place - Test de bon fonctionnement - Préparation et expédition des postes de travail (PCs portables et/ou tablettes) à l'agence de l'utilisateur - Compte-rendu des actions réalisées dans l'outil de ticketing Coordination des déploiements en agence ou à distance : - Réaliser le planning de renouvellement des postes de travail en fonction du nombre d'utilisateurs pour chaque agence - Planifier l'expédition des postes de travail[...]

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Technicien / Technicienne de help desk en informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

A ce titre, vous rejoignez le service d'assistance informatique d'une entreprise nationale. Votre mission consiste à résoudre à distance les incidents et les demandes informatique des utilisateurs sur l'environnement du poste de travail, système d'exploitation Windows et la bureautique / applicatif. Vous agissez comme le point d'entrée unique pour l'utilisateur. Depuis l'accueil téléphonique, vous effectuez la qualification des sollicitations, le traitement et la résolution des incidents. Vous gérez aussi des demandes comme l'attribution des droits d'accès, la création des comptes utilisateurs, l'installation de logiciels, d'applicatifs et de mises à jour. Vous reportez vos activités dans l'outil de Ticketing et enrichissez la documentation technique grâce à votre retour d'expérience. Cette mission, située à Niort (79), est à pourvoir à partir de début janvier 2026 pour une durée de 6 mois. La rémunération proposée est de 2016 € brut / mois + Tickets Restaurant + RTT. Les horaires sont du Lundi au Vendredi en journée à raison de 37h hebdomadaire. Titulaire d'une formation en informatique et/ou autodidacte, vous possédez une première expérience et de bonnes connaissances[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rôle et enjeux : Contribuer, en construisant un parcours avec lui, à créer les conditions pour que l'usager aient les moyens d'être acteur de son développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans sa vie. Missions et responsabilités - .Réception du public senior reçu au CCAS, évaluation de la demande, traitement, orientation, mobilisation des dispositifs liés à l'accès aux droits, à la santé, au logement, à la protection des majeurs vulnérables, à la gestion du budget - Accompagner les personnes en favorisant leurs capacités et les ressources de leur environnement, - Assurer l'accompagnement social individuel et/ou collectif des personnes en difficultés, - Interventions au titre des aides facultatives du CCAS : évaluation et instruction des demandes, participation à la commission d'attribution. - Évaluation des informations préoccupantes transmises au CCAS, signalements et demandes de mesures de protection - Interventions au titre de la lutte contre l'habitat indigne et la prévention des expulsions : participation au dispositif de lutte contre l'habitat indigne, évaluation et accompagnement des situations, participation à la CCAPEX. en lien[...]

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Employé / Employée de ménage

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Centre Services est spécialisé dans les services à la personne et existe depuis 2005. Si vous souhaitez un poste riche d'expériences et que vous êtes motivé-e, l'agence Centre Services Limoges Ouest recherche justement un-e employé-e de ménage à domicile (H/F) ! Votre rôle sera de ranger, dépoussiérer et/ou de nettoyer le domicile de nos client-es. Vous pourrez aussi faire du repassage chez eux, avec ou sans lavage et séchage du linge. Tous vous seront attitrés, mais des remplacements ponctuels ne sont pas à exclure. Ces interventions auront lieu à Limoges et/ou dans les communes proches. Vous serez amené-e à vous déplacer dans Limoges en fonction d'horaires qui pourront fluctuer selon l'évolution du nombre de client-es. Ils seront cependant adaptés à vos besoins personnels et à vos obligations privées. Le contrat de travail est de 12h par semaine et le salaire est de 11.88 € de l'heure. À noter : vous avez droit à une mutuelle, aux congés payés et au remboursement des frais de déplacement (titres de transport et frais kilométriques). De plus, Centre Services vous offre une réelle période d'intégration au sein de Limoges Ouest ! Vous cherchez un contrat à temps plein[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rejoignez l'Association Le Renouveau! Engagée dans l'insertion et l'accompagnement des adultes en difficulté sociale, avec ou sans hébergement, notre association soutient le retour à l'autonomie et l'accès aux droits fondamentaux. Le Renouveau (CCN CHRS) recrute pour son CHRS d'Épinal (site collectif et diffus) : 1 Animateur social diplômé (H/F) CDI - 30H/sem - Poste à pourvoir immédiatement Vos missions Au sein d'une structure à taille humaine et dans le respect des valeurs et procédures de l'association, l'animateur (trice) social(e) accompagne et soutient les personnes hébergées au sein du CHRS Le Renouveau, en situation de fragilité ou de précarité, parfois dépendantes. Il (elle) intervient au domicile des personnes hébergées pour les aider dans les actes de la vie quotidienne, favoriser leur autonomie, prévenir les risques sociaux et soutenir leur insertion sociale et professionnelle. - Accompagnement au quotidien : soutien dans les gestes de la vie quotidienne (savoir habiter, hygiène, confection de repas, etc.) - Animation sociale : proposition et mise en oeuvre d'actions diversifies, collectives ou individuelles, adaptées aux capacités et aux difficultés des personnes[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Vous avez la responsabilité de l'ensemble du process de paie et déclarations sociales de votre portefeuille clients (multi-conventionnel) en veillant au respect des règles légales et conventionnelles en toute autonomie : Être en charge d'un portefeuille multi-conventionnel, produire des paies d'un portefeuille adapté : Assurer l'onboarding des clients, être leur point de contact, s'assurer de récupérer tous les éléments afin de créer, paramétrer, et mettre en production leur dossier. Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes. Accompagner les clients dans l'optimisation des paramétrages paie et dans l'utilisation du logiciel au quotidien Intervenir sur des sujets techniques et digitaux liés à la paie : mise en place de SIRH, API, GTA,. Votre profil: - 3 ans d'expérience en paie, idéalement dans un environnement multi-conventionnel - Expérience technique significative dans le paramétrage et l'utilisation des outils paie et digitaux (Silae est un plus) - Forte appétence pour les outils digitaux - Vous connaissez les rudiments du droit social et maitrisez les techniques de paie.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Emballage

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Assistant(e) RH / Gestionnaire de paie Missions du poste - Gestion des éléments relatif à la gestion des temps, des absences, et des éléments variables de paie : validation / analyse et compilation pour transmission au cabinet en charge de "faire tourner" la paie. - Suivi des compteurs CP / JRTT et rédactions des notes de services sur les sujets relatifs aux temps - Gestion des absences médicales (AT / MP / .) et de l'organisation des RDV avec la médecine du travail - Gestion et suivi des primes mensuelles, trimestrielles et annuelles selon les pratiques internes et selon la convention en vigueur - Gestion administrative du personnel avec rédaction des contrats et avenants, déclarations des nouveaux embauchés, attestations diverses, classement, suivi des divers dossiers, médailles du travail, suivi des adhésions mutuelles : prévoyances et retraites. - Suivi et maintien du registre du personnel - Assurer la gestion administrative de l'activité en intérim, vérification des contrats, suivi et transmission des pointages, validation de la facturation. - Suivi des reportings HR et alimentation des tableaux de bord pour la Direction - Mise en place et suivi des actions[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

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photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chilly-Mazarin, 91, Essonne, Île-de-France

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

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photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Viry-Châtillon, 91, Essonne, Île-de-France

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photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Athis-Mons, 91, Essonne, Île-de-France

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]